Zakładka "Ryczałty i premie".

kliknij aby powiększyć / zmniejszyć obraz

Rys. Ryczałty i premie.

Ryczałty

Na raporcie: "[214] Rozliczanie ryczałtów i zaliczek" można sprawdzić czy dany pracownik przekroczył wartość ryczałtu w danym miesiącu.

 

 

 

 

 

Premie

W pierwszej kolejności do wyliczenia przyjmowana jest kwota premii regulaminowej oraz premii uznaniowej wprowadzonej w oknie ewidencji czasu pracy (menu: "Rozliczenia -> [201] Ewidencja czasu pracy").

 

 

 

 

 

Kierowcy z aktualnym zatrudnieniem

 

Umożliwia skopiowanie ryczałtów i premii dla wybranych pracowników.

Zaznacz pracowników, a następnie kliknij: .

 

 

 

Zasady pomniejszania ryczałtów i premii

Wyjątek: "Miesiąc, w którym zatrudnienie jest niepełne":

1. Opcja: Stosuj zasady pomniejszania jest  zaznaczona - Kwota ryczałtu i premii będzie proporcjonalnie zmniejszona względem długości zatrudnienia.
2. Opcja: Stosuj zasady pomniejszania jest  niezaznaczona - Kwota ryczałtu i premii nie będzie pomniejszana ze względu na długość zatrudnienia.

 

Poniższe opcje mają zastosowanie, gdy opcja: Stosuj zasady pomniejszania dla ryczałtu i/lub premii została  zaznaczona.

 

 

 

 

Pomniejszanie ryczałtów i premii o przestój

 

 

 

 

kliknij aby rozwinąć / zwinąćzeruj wartość kwoty, gdy nieobecności obniżające ryczałty obejmują wszystkie dni robocze