(menu: Panel administracyjny -> Ustawienia -> Panel administracyjny -> Aktualizacje automatyczne)

•Zablokowano możliwość automatycznego pobierania poprawek.

•Usunięto opcję Pobieraj i instaluj poprawki.

•Wprowadzono automatyczne poprawki, które mogą wymagać aktualizacji bazy danych. W przypadku pojawienia się takiej poprawki, zostanie wyświetlony odpowiedni komunikat:

Po jego zaakceptowaniu rozpocznie się aktualizacja programu lub pojawi się komunikat, że program jest uruchomiony na innych komputerach i należy go zamknąć w celu rozpoczęcia aktualizacji.

•Zaktualizowano skrót kraju dla Wysp Owczych (FO).

(menu: Dane podstawowe -> [005] Pracownicy)

•Na liście pracowników dodano multiakcje:

▪Import numeru telefonu - umożliwia automatyczne uzupełnienie numerów telefonów pracowników poprzez import z plików csv, xls lub xlsx,

▪Eksport numeru telefonu - umożliwia eksport numerów telefonów do pliku csv.

(menu: Dane podstawowe -> [005] Pracownicy)

•Na liście pracowników dodano kolumny Data od - inna umowa, Data do - inna umowa i Stawka godzinowa - inna umowa.

(menu: Pomoc -> Pomoc zdalna)

•Usprawniono uruchamianie programu TeamViewer po kliknięciu przycisku Pomoc zdalna.

•Wprowadzono zmiany w wyglądzie programu 4Trans.

(menu: Raporty -> TachoScan -> Raporty dodatkowe -> Aktywności kierowcy -> [138] na nocnej zmianie)

•Dodano możliwość wygenerowania raportu Aktywności kierowcy na nocnej zmianie według dat rzeczywistych.

▪W oknie generowania raportu dodano opcje: wg dat tarcz i wg dat rzeczywistych umożliwiające wybór, dla jakich dat będzie wygenerowany raport.

(menu: Dane podstawowe -> Ustawienia -> TachoScan -> Pakiet mobilności)

•Zmieniono ustawienia domyślne. Zaznaczone domyślnie są opcje:

▪Uwzględniaj lokalizację wpisów krajów i GNSS podczas analizy dwóch skróconych odpoczynków tygodniowych,

▪Wykazuj naruszenie za odpoczynek regularny w kabinie pojazdu,

▪Wliczaj rekompensaty podwójnego skrócenia odpoczynków tygodniowych do okresu 6x24h między odpoczynkami tygodniowymi,

▪Traktuj odpoczynek 9/11h jako część odbieranej rekompensaty za podwójne skrócenie odpoczynków tygodniowych.

•Opcja Wymagaj co najmniej 45-minutowej przerwy w jeździe, jeżeli jej częścią jest dyspozycja w zespole (tylko 561/2006) jest domyślnie odznaczona.

(menu: TachoScan -> [106] Dane z kart kierowców i wykresówek)

•Wprowadzono możliwość kopiowania danych z kart kierowców i wykresówek do wielu kierowców.

▪W menu kontekstowym dodano opcję Kopiuj do. Po jej kliknięciu wyświetli się okno, w którym można wybrać kierowców, dla których zostaną skopiowane dane.

▪Kopiowane są czynności i wpisy krajów oraz punkty GNSS z jazdy co 3h.

(menu: Raporty -> TachoScan -> [114] Naruszenia kierowcy wg ITD i [127] Kontrola tygodniowa czasu pracy kierowcy)

•W podsumowaniu kwot za naruszenia na raportach Naruszenia kierowcy wg ITD oraz Kontrola tygodniowa czasu pracy kierowcy uwzględniono kwoty za naruszenia: Brak powrotu na odpoczynek tygodniowy do kraju siedziby firmy lub kraju zamieszkania kierowcy i Odpoczynek tygodniowy regularny odebrany w pojeździe.

(menu: Raporty -> TachoScan -> [182] Analiza ryzyka utraty dobrej reputacji lub ograniczenia licencji)

•Zaktualizowano wzór liczenia ryzyka utraty dobrej reputacji zgodnie z Rozporządzeniem Komisji (UE) 2022/694 dla raportów, których zakres kończy się 23.05.2022 r. lub później. Ryzyko utraty dobrej reputacji będzie liczone według ilości pojazdów, a nie kierowców.

•Na raporcie dodano informację o liczbie pojazdów, które były użytkowane w danym okresie, dla którego został wygenerowany raport.

(menu: TachoScan -> [114] Naruszenia kierowcy wg ITD lub Raporty -> TachoScan -> [114] Naruszenia kierowcy wg ITD)

•Zaktualizowano klasyfikację naruszeń zgodnie z Rozporządzeniem Komisji (UE) 2022/694 dla naruszeń kończących się 23.05.2022 r. lub później. Naruszenia Brak powrotu na odpoczynek tygodniowy do kraju siedziby firmy lub kraju zamieszkania kierowcy oraz Odpoczynek tygodniowy regularny odebrany w pojeździe będą klasyfikowane jako BPN.

(menu: Dane podstawowe -> Ustawienia -> TachoScan -> Naruszenia - Analiza)

•Do opcji Wykazuj przekroczenia dopuszczalnego czasu pracy bez przerwy dodano podopcje:

▪Wymagaj co najmniej 1 min jazdy w dobie pracy,

▪Przerwa wymagana do 6h pracy,

▪Przerwa wymagana w dziennym okresie prowadzenia pojazdu.

•Zaktualizowano polski taryfikator.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> TachoScan -> Naruszenia - Analiza)

•Zmieniono domyślne ustawienie opcji Wykazuj przekroczenia limitu 10 godzin czasu pracy w porze nocnej na w dziennych okresach prowadzenia pojazdu.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> TachoScan -> Naruszenia - Analiza)

•Do opcji Generuj naruszenie przekroczenia okresu 6/12x24h pomiędzy odpoczynkami tygodniowymi dodano podopcje:

▪Wykazuj naruszenia skrócenia odpoczynku tygodniowego oraz przekroczenia okresu 6/12x24h niezależnie (opcja domyślnie odznaczona),

- Weryfikuj 6/12x24h tylko pomiędzy odpoczynkami co najmniej 24h,

- Weryfikuj 6/12x24h uwzględniając wskazane za krótkie odpoczynki tygodniowe.

(menu: TachoScan -> Okno podglądu danych z tachografu cyfrowego / smart tachografu -> Czynności o określonej dacie)

•Wprowadzono łączenie zdarzeń z tachografu zablokowanego jednego dnia dwoma różnymi kartami przedsiębiorstwa oraz zdarzeń z jednego dnia pochodzących z dwóch różnych tachografów (np. w przypadku wymiany tachografu na nowy).

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto -> [282] Oczekiwane wynagrodzenie netto/brutto)

•W pliku eksportu oczekiwanego wynagrodzenia netto/brutto dodano nowe kolumny:

▪Dniówki (dni),

▪Dniówki (godziny).

•Zaktualizowano polskie wynagrodzenie minimalne na rok 2023:

▪za pracę w kwocie 3490 zł;

▪za godzinę (inne umowy) w kwocie 22,80 zł.

(menu: Rozliczenia -> [302] Diety i limity)

•Zaktualizowano kwoty diet dla Polski na 2023 r. na 45 zł i ryczałtu za nocleg 150% (67,50 zł).

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto -> [281] Parametry ustawowe pracownika)

•Zmieniono nazwę kolumny Ubezpieczenie grupowe na Potrącenia.

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto -> [284] Przeciętne prognozowane wynagrodzenie.)

•Zaktualizowano stawkę przeciętnego prognozowanego wynagrodzenia na 2023 r. na 6935 zł.

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto -> [282] Oczekiwane wynagrodzenie netto/brutto)

•Dodano nowe kolumny:

▪Dodatek do wynagrodzenia - nazwa kolumny wyświetlona będzie wg ustawienia Nazwy składnika w zakładce [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Dodatki - zasady naliczania,

▪Suma dopłat do płac zagranicznych,

▪Łączna kwota ryczałtów,

▪Łączna kwota wyrównań do ryczałtów,

▪Wyrównanie do płacy minimalnej,

▪Potrącenia,

▪Składniki pozapłacowe.

▪Chorobowe brutto.

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto -> [281] Parametry ustawowe pracownika)

•W oknie dodawania parametrów pracownika dodano możliwość wyboru wielu kierowców.

•Na liście parametrów ustawowych pracownika dodano multiakcję Zmień dane dla zaznaczonych rekordów. Opcja umożliwia edycję danych dla zaznaczonych pracowników.

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto -> [282] Oczekiwane wynagrodzenie netto/brutto)

•Zmieniono nazwę zakładki Oczekiwane wynagrodzenie netto na Oczekiwane wynagrodzenie netto/brutto.

•Dodano możliwość wprowadzania oczekiwanego wynagrodzenia w postaci kwoty brutto.

•Zmieniono nazwę przycisku Przypisz kwoty netto z poprzedniego miesiąca na Przepisz kwoty z poprzedniego miesiąca.

•Wprowadzono możliwość eksportu listy Oczekiwanego wynagrodzenia netto/brutto do pliku XLS. Plik zawiera składniki płacowe, które mogą zostać wykorzystane do prostego importu tych składników do innych programów, np. kadrowo-płacowych lub klasy TMS. Do pliku będą wyeksportowani tylko przeliczeni kierowcy.

•Dodano nowe typy składników: Chorobowe i Urlop.

▪Składniki zostały dodane na raporcie [207] Miesięczna karta pracy pracownika.

▪Składniki będą uwzględniane na raportach [208] Zestawienie ewidencji czasu pracy i [209] Zestawienie wynagrodzeń w polu Premie i inne dodatki.

•Dodano kolumnę z wynagrodzeniem Urlop brutto.

•Dodano możliwość importu kwot Urlop brutto oraz Chorobowe brutto z pliku XLS.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Zaawansowane -> Wynagrodzenie netto/brutto)

•Zmieniono nazwę sekcji Wynagrodzenie netto na Wynagrodzenie netto/brutto.

•W Ustawieniach dodano opcję Wyliczaj oczekiwane wynagrodzenie wg kwoty, która umożliwia wybór dla jakiej kwoty (netto/brutto) będzie obliczane wynagrodzenie w zakładce [282] Oczekiwane wynagrodzenie netto/brutto. W zależności od wybranej opcji, w zakładce będzie wyświetlana odpowiednia kolumna (Oczekiwane netto lub Oczekiwane brutto).

(menu: Raporty -> Rozliczenia -> [207] Miesięczna karta pracy pracownika)

•Na raporcie [207] Miesięczna karta pracy pracownika została dodana informacja o dużurach pracownika w danym miesiącu.

•W oknie generowania raportu dodano opcję Dyżury. Po jej zaznaczeniu na raporcie będzie dołączona sekcja z dyżurami.

(menu: Raporty -> Delegacje -> [322] Zestawienie ulg - delegowanie oraz [323] Zbiorcze zestawienie ulg - delegowanie)

•Inne umowy będą uwzględnione na raportach [322] Zestawienie ulg - delegowanie oraz [323] Zbiorcze zestawienie ulg - delegowanie.

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto -> [282] Oczekiwane wynagrodzenie netto)

•Elementy wynagrodzenia w zakładce Oczekiwane wynagrodzenie netto będą przeliczane za każdym razem po rozliczeniu Ewidencji czasu pracy (Rozliczenia -> [201] Ewidencja czasu pracy) dla danego kierowcy, nawet jeśli pole Oczekiwane netto nie zostanie uzupełnione.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Zaawansowane -> Wynagrodzenie netto)

•Usunięto opcję Zaliczaj składnik do wynagrodzenia minimalnego.

•Wprowadzono możliwość przeliczania wynagrodzenia pracownika.

(menu: Rozliczenia -> Przeliczenie netto/brutto)

•W menu Rozliczenia dodano pozycję Przeliczenie netto/brutto. Znajdują się tam następujące zakładki:

▪[281] Parametry ustawowe pracownika,

▪[282] Oczekiwane wynagrodzenie netto,

▪[283] Parametry ustawowe netto,

▪[284] Przeciętne prognozowane wynagrodzenie.

•Premia wyliczona w zakładce [282] Oczekiwane wynagrodzenie netto będzie wykazywana na raportach [207] Miesięczna karta pracy pracownika i [209] Zestawienie wynagrodzeń oraz w [226] Uniwersalnym eksporcie ewidencji czasu pracy.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Zaawansowane)

•W ustawieniach zaawansowanych dodano nową grupę ustawień Wynagrodzenie netto:

▪Pomniejszaj oczekiwaną kwotę netto pracownika o diety i ryczałty z delegacji krajowych,

▪PPK pracodawcy poprzedni miesiąc,

▪Składnik wyrównania do oczekiwanej kwoty netto,

▪Zaliczaj składnik do wynagrodzenia minimalnego.

(menu: Plik -> Import/Eksport -> [226] Uniwersalny eksport ewidencji czasu pracy)

•Z okna Uniwersalnego eksportu ewidencji czasu pracy usunięto transformatę XSL.

•Dodano przycisk Pobierz schemat XSD. Po kliknięciu przycisku zostaje pobrany schemat XSD, który umożliwia weryfikację poprawności pliku XML.

(menu: Raporty -> Delegacje -> [323] Zbiorcze zestawienie ulg - delegowanie)

•Wprowadzono możliwość zapisu raportu Zbiorcze zestawienie ulg - delegowanie do pliku XLS.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Minimalne wynagrodzenie - inne kraje)

•Podczas przeliczania ewidencji program nie będzie brać pod uwagę opcji pobierania odcinków z delegacji (W trakcie wyliczania ewidencji pobieraj odcinki i państwa docelowe -> z delegacji). Dla rozliczenia płacy zagranicznej odcinki będą pobierane zawsze z rejestru wjazdów i wyjazdów z terytorium innych krajów.

(menu: Raporty -> Delegacje -> [322] Zestawienie ulg - delegowanie)

•W oknie generowania raportu Zestawienie ulg - delegowanie dodano opcję Pokazuj ułamki w formacie dziesiętnym w celu prawidłowego wyświetlania ułamków w eksporcie do csv.

(menu: Rozliczenia -> [306] Wykres tygodniowy oraz [307] Wykres miesięczny)

•Na wykresie tygodniowym oraz miesięcznym zmieniono nazwę opcji Uwzględnij wyrównanie do minimalnej płacy na Uwzględnij jako delegowanie.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Ryczałty)

•Wprowadzono możliwość wykazywania ryczałtów miesięcznie na przeliczeniu ewidencji czasu pracy.

▪Do opcji Dodaj rozliczenie ryczałtów dodano podopcję w każdym miesiącu.

(menu: Plik -> Import/Eksport -> [224] Eksport ewidencji czasu pracy do programu "enova", [225] Eksport pracowników do programu "enova", [303] Eksport delegacji i raportów kasowych do enova oraz [541] Eksport faktur do enova)

•W menu Import/Eksport ukryto eksporty do programu Enova. Widoczność eksportów można przywrócić w ustawieniach (Ustawienia -> Panel administracyjny -> Serwis -> Różne.

(menu: Raporty -> Delegacje -> [323] Zbiorcze zestawienie ulg - delegowanie)

•Dodano nowy raport Zbiorcze zestawienie ulg - delegowanie, który pozwala na wykazanie kwoty "wirtualnych diet" dla kilku kierowców jednocześnie.

(menu: Raporty -> Delegacje -> [322] Zestawienie ulg - delegowanie)

•Dodano możliwość eksportu do pliku xls raportu Zestawienie ulg - delegowanie.

(menu: Plik -> Import/Eksport -> [233] Eksport pracowników do systemu IMI)

•Dodano możliwość eksportu pracowników do systemu zgłoszeń kierowców IMI.

(menu: Rozliczenia -> Delegacje i diety)

•Zmieniono nazwę zakładki Delegacje na Delegacje i diety.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Minimalne wynagrodzenie - inne kraje)

•Opcja Pozwól na wprowadzanie odcinków zagranicznych dla dowolnego kraju została domyślnie zaznaczona.

(menu: Rozliczenia -> [302] Diety i limity -> zaznacz wybrany rekord i kliknij PPM -> Kopiowanie)

•W oknie kopiowania Diety i limity w polu Firma zostanie automatycznie wybrana aktywna firma.

(menu: Raporty -> Rozliczenia -> [207] Miesięczna karta pracy pracownika)

•Została dodana opcja Drukuj datę wniosku. Po jej zaznaczeniu na wszystkich wnioskach dołączonych do raportu zostanie wydrukowana data.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Delegacje)

•Sposób rozliczenia delegacji wybrany w opcji Ustaw miesiąc rozliczenia wg daty [rozpoczęcia/rozliczenia] delegacji zostanie ustawiony pod firmę, a nie pod użytkownika.

(menu: Raporty -> Delegacje -> [322] Zestawienie ulg - delegowanie)

•Dodano nowy raport Zestawienie ulg - delegowanie. Raport przedstawia zestawienie ulg należnych za delegowanie z podziałem na listę zdarzeń zmian państwa oraz podsumowanie diet zagranicznych.

(menu: Dane podstawowe -> [005] Pracownicy -> Stawki delegacji)

•Wprowadzono możliwość rozliczania delegacji wg kilometrów w przypadku, jeśli ustawione są tylko stawki delegacji lub tylko stawka ekwiwalentu.

(menu: Płaca zagraniczna -> Załadunki rozładunki-> Import załadunków rozładunków z pliku)

•Zmieniono format daty akceptowany przy imporcie załadunków i rozładunków z pliku. Poprawnym separatorem jest kropka - DD.MM.RRRR.

(menu: Raporty -> Płaca zagraniczna -> [280] Ewidencja czasu pracy za granicą)

•Poprawiono sposób wyświetlania jednostek miar na raporcie.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Dodatki - zasady naliczania)

•Zmieniono ustawienia domyślne opcji w sekcji Dodatki - zasady naliczania.

•Wprowadzono możliwość wyliczania dodatków do wynagrodzenia.

(menu: Rozliczenia -> [201] Ewidencja czasu pracy)

•Na Ewidencji czasu pracy w zakładce Płaca zagraniczna/Premie wprowadzono możliwość wyliczania składnika premii dla Polski. Do istniejących składników została dodana możliwość konfiguracji automatycznej premii za dniówki oraz załadunki/rozładunki.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Rozliczenia -> Dodatki - zasady naliczania)

•W ustawieniach Rozliczeń dodano nową sekcję Dodatki - zasady naliczania. Zawarte są w niej opcje dotyczące obliczania obniżenia dodatku do wynagrodzenia, który zostanie automatycznie naliczony podczas przeliczania Ewidencji czasu pracy.

(menu: Plik -> Import/Eksport -> [226] Uniwersalny eksport ewidencji czasu pracy)

• Składnik dodatku do wynagrodzenia będzie wykazywany w [226] Uniwersalnym eksporcie czasu pracy.

(menu: Raporty -> Rozliczenia -> [207] Miesięczna karta pracy pracownika, [208] Zestawienie ewidencji czasu pracy, [209] Zestawienie wynagrodzeń)

•Dodatek do wynagrodzenia będzie wykazywany na raportach:

▪[207] Miesięczna karta pracy pracownika,

▪[208] Zestawienie ewidencji czasu pracy,

▪[209] Zestawienie wynagrodzeń.

•Wprowadzono możliwość wyliczania dodatków za dniówki dla pracownika.

(menu: Płaca zagraniczna -> Dniówki)

•W menu Płaca zagraniczna dodano pozycję Dniówki. Znajdują się tam następujące zakładki:

▪[285] Parametry wyznaczania dniówek,

▪[286] Lista dniówek.

(menu: Płaca zagraniczna -> [274] Stawki)

•Zmieniono nazwę zakładki Stawka minimalna na Stawki.

(menu: Płaca zagraniczna -> [271] Składniki płacy -> Tryb zliczania)

•W polu Tryb zliczania dodano nowe pozycje: Zliczaj według czasu wyjazdu i Zliczaj według załadunków/rozładunków.

(menu: Płaca zagraniczna -> [271] Składniki płacy, [276] Składniki płacy w państwach oraz [274] Stawki)

•Składniki płacy, składniki płacy w państwach oraz stawki Płacy zagranicznej będą aktualizowane automatycznie przy uruchomieniu programu.

(menu: [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe -> Token oraz Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Główne -> Współpraca z GBOX Online)

•W oknie synchronizacji kierowców z programem Nawigator oraz w oknie synchronizacji kierowców z aplikacją Inelo Drive / panelem GBox Online dodano pole wyszukiwania wg frazy.

(menu: Rozliczenia -> [201] Ewidencja czasu pracy)

•Na Ewidencji czasu pracy dla Płacy zagranicznej będą wyświetlane zakładki tych państw, dla których występują składniki płacowe w danym okresie rozliczeniowym.

(menu: Raporty -> Płaca zagraniczna -> [280] Ewidencja czasu pracy za granicą)

•W oknie generowania raportu [280] Ewidencja czasu pracy za granicą dodano opcję Pokaż informacje, gdy brak czasu pracy na terytorium kraju. Opcja domyślnie wyłączona.

•Wprowadzono możliwość rozliczenia dopłat do płacy zagranicznej oraz wirtualnych diet dla umów innych niż umowa o pracę.

(menu: Płaca zagraniczna -> [277] Lista zatrudnień)

•Na liście zatrudnień dla Płacy zagranicznej będą dodawane również inne umowy.

(menu: Rozliczenia -> [201] Ewidencja czasu pracy)

•Na Ewidencji czasu pracy wprowadzono możliwość rozliczania Płacy zagranicznej według zatrudnienia dla Innych umów.

•Zakładka Płaca zagraniczna/Premie na Ewidencji czasu pracy została podzielona na Umowy o pracę oraz Inne umowy. Zakładki pojawią się tylko jeśli w miesiącu rozliczenia wystąpi zatrudnienie danego typu.

(menu: Raporty -> Płaca zagraniczna -> [280] Ewidencja czasu pracy za granicą)

•Inne umowy będą uwzględnione na raporcie [280] Ewidencja czasu pracy za granicą.

•W oknie generowania raportu dodano opcje umożliwiające zaznaczenie, dla jakich umów będzie generowany raport: Dla umów o pracę lub Dla pozostałych umów.

(menu: Dane podstawowe -> [005] Pracownicy -> Umowy -> Inne umowy)

•W oknie dodawania/edycji innej umowy dodano opcję uwzględnij na ewidencji czasu pracy oraz w analizie utraty dobrej reputacji.

(menu: Rozliczenia -> Wykres tygodniowy oraz Wykres miesięczny)

•Wprowadzono możliwość dodawania załadunków i rozładunków na wykresie tygodniowym oraz miesięcznym.

•Na wykresach dodano opcję Edytuj załadunki / rozładunki, po której zaznaczeniu można wstawiać manualnie załadunki i rozładunki.

•W menu kontekstowym dodano opcje Dodaj załadunek i Dodaj rozładunek.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe)

•Zmieniono nazwę opcji Import odcinków wg wpisów krajów na Kroki wykonywane przy imporcie odcinków.

•Opcje dostępne w tej sekcji będą uwzględniane podczas importu odcinków zagranicznych z karty kierowcy, importu z pliku xml i xls oraz importu odcinków z GBox.

(menu: Płaca zagraniczna -> [271] Składniki płacy -> Ustawienia dodatkowe)

•Na liście dla opcji Naliczaj tylko jeśli wystąpi składnik i Naliczaj tylko jeśli nie wystąpi składnik będą widoczne tylko te składniki, dla których Wykazywanie składnika jest o takim samym poziomie gradacji lub niższym.

(menu: Rozliczenia -> [253] Wjazdy i wyjazdy z terytorium innych krajów -> Import z karty kierowcy)

•Przeniesiono opcję Uwzględnij punkty GNSS z zakładki Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe do okna importu odcinków zagranicznych z karty kierowcy. Opcja domyślnie zaznaczona.

•Przy imporcie odcinków z karty kierowcy program nie będzie uwzględniał punktów GNSS, które są powiązane ze wpisami krajów.

•Diety wirtualne nie będą liczone dla odcinków państwa siedziby aktywnej firmy.

(menu: Plik -> Import/Eksport -> [226] Uniwersalny eksport ewidencji czasu pracy)

• W zestawieniu ulg w Uniwersalnym eksporcie czasu pracy nie będą wykazywane odcinki w kraju siedziby firmy (polskie).

(menu: Raporty -> Płaca zagraniczna -> [280] Ewidencja czasu pracy za granicą)

•Dodano nowy raport Ewidencja czasu pracy za granicą, który przedstawia ewidencję czasu pracy, podsumowanie składników oraz wyrównanie do płacy zagranicznej.

•Wprowadzono rozliczanie płacy zagranicznej dla zdarzeń z kart drogowych (karta drogowa <3,5 tony). Ułatwi to rozliczenie dopłat dla kierowców tzw. busów.

•Wprowadzono możliwość budowania składników premiowych za kilometry przejechane bez naruszeń.

(menu: Płaca zagraniczna -> [271] Składniki płacy -> Tryb zliczania)

•Dla trybu zliczania Zliczaj według przejechanych kilometrów dodano opcję Uwzględniaj tylko kilometry bez naruszeń. Jeśli opcja jest włączona, składnik nie będzie liczony za przejechane kilometry, w których wystąpiło naruszenie.

•Wprowadzono możliwość budowania składników premiowych za czas pobytu za granicą.

(menu: Płaca zagraniczna -> [271] Składniki płacy -> Tryb zliczania)

•Dla trybu zliczania Zliczaj według czasu pobytu w krajach dodano możliwość liczenia składnika za czas pobytu:

▪Za granicą - składnik będzie wykazywany za czas pobytu poza Polską,

▪W danym kraju - składnik będzie wykazywany za czas pobytu w konkretnym kraju.

•Dodano podopcję: Pomiń wycinek odpoczynku powyżej [] godzin. Jeśli opcja jest włączona, składnik nie będzie liczony za część odpoczynku po czasie ustawionym w tej opcji.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe -> Weryfikacja delegowania wg załadunków/rozładunków)

•W ustawieniach Płacy zagranicznej dodano nową sekcję Weryfikacja delegowania wg załadunków/rozładunków.

▪Do sekcji przeniesiono opcję: Tolerancja rozładunku cross-trade po rozładunku w przewozie dwustronnym.

▪Dodano nową opcję: Uwzględniaj delegowanie dla odcinków zagranicznych, gdy nie ma załadunków/rozładunków między wyjazdem z kraju siedziby a powrotem.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe -> Lista krajów akceptowanych przy weryfikacji odcinków płacy zagranicznej)

•Na Liście akceptowanych krajów zostały domyślnie zaznaczone kraje europejskie.

(menu: Rozliczenia -> [253] Wjazdy i wyjazdy z terytorium innych krajów)

•Kolumna Uwzględnij jako delegowanie na liście odcinków zagranicznych będzie oznaczana na podstawie Listy akceptowanych krajów.

(menu: Płaca zagraniczna -> Załadunki rozładunki-> Import załadunków rozładunków z pliku)

•Wprowadzono możliwość importu załadunków i rozładunków dla kilku kierowców w jednym pliku.

•W programie zostały zaktualizowane pliki wzoru i przykładu importu załadunków i rozładunków.

(menu: Rozliczenia -> [253] Wjazdy i wyjazdy z terytorium innych krajów -> Import odcinków zagranicznych)

•Wprowadzono możliwość importu odcinków zagranicznych dla kilku kierowców w jednym pliku.

•W programie zostały zaktualizowane pliki wzoru i przykładu importu odcinków zagranicznych.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Główne -> Współpraca z GBOX Online)

•W oknie synchronizacji kierowców z aplikacją Inelo Drive umożliwiono aktualizację numeru telefonu kirowców, którzy zostali już wcześniej powiązani. Jeśli numer telefonu zostanie zmieniony w programie 4Trans, po wybraniu strzałki i synchronizacji kierowców dane wybranych kierowców zostaną zaktualizowane.

(menu: Płaca zagraniczna -> Załadunki rozładunki)

•W oknie importu załadunków i rozładunków z programu Nawigator usunięto pole wyboru dat.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe -> Sposób naliczania wyrównania do płacy zagranicznej)

•Zmieniono nazwę opcji Kwota proporcjonalnie wg czasu pracy w miesiącu na Kwota proporcjonalnie wg czasu płatnego w miesiącu.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe -> Token oraz Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Główne -> Współpraca z GBOX Online)

•W oknie synchronizacji kierowców widoczni będą tylko kierowcy ze statusem aktywny.

(menu: Rozliczenia -> [253] Wjazdy i wyjazdy z terytorium innych krajów -> Import odcinków zagranicznych)

•Wprowadzono możliwość dodawania stykających się odcinków zagranicznych.

(menu: Płaca zagraniczna -> Załadunki rozładunki)

•W zakładce Załadunki rozładunki dodano opcję Import z GBOX, która umożliwia zaimportowanie załadunków i rozładunków z aplikacji Inelo Drive.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Główne -> Współpraca z GBOX Online)

•Dodano przycisk , dzięki któremu można powiązać kierowców między programem 4Trans i aplikacją Inelo Drive. Umożliwi to import załadunków i rozładunków z aplikacji.

(menu: Rozliczenia -> [253] Wjazdy i wyjazdy z terytorium innych krajów)

•Wprowadzono automatyczne dzielenie odcinków zagranicznych na podstawie wprowadzonych załadunków i rozładunków w celu wyznaczenia odcinków podlegających pod delegowanie. Płatne odcinki zagraniczne będą wyznaczane od załadunku do rozładunku, a nie od granicy do granicy.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe -> Sposób naliczania wyrównania do płacy zagranicznej)

•Zmieniono nazwę opcji Kwota proporcjonalnie wg czasu pracy (jazda, inna praca) w miesiącu na Kwota proporcjonalnie wg czasu pracy w miesiącu.

▪Po zaznaczeniu opcji kwota wynagrodzenia za pracę w Polsce będzie rozliczana wg czasu płatnego z ewidencji czasu pracy.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe -> Token)

•W oknie synchronizacji kierowców, pod prawym przyciskiem myszy dodano opcję Paruj ręcznie kierowców. Opcja umożliwia ręczne powiązanie kierowców poprzez wpisanie ID kierowcy.

(menu: Dane podstawowe -> [014] Ustawienia -> Płaca zagraniczna -> Podstawowe)

•W ustawieniach dla Płacy zagranicznej dodano nową sekcję Kursy walut;

▪W sekcji dodano opcję W przypadku braku kursu rozliczaj wg ostatnio opublikowanego kursu miesięcznego.

(menu: Rozliczenia -> [253] Wjazdy i wyjazdy z terytorium innych krajów -> Import odcinków zagranicznych)

•W pliku importu dodano kolumnę Uwzględnij jako delegowanie, w której należy określić, czy dany odcinek ma być wliczany przy rozliczaniu płacy zagranicznej.

(menu: Płaca zagraniczna -> [271] Składniki płacy, [276] Składniki płacy w państwach oraz [274] Stawka minimalna)

•W zakładce Składniki płacy dodano przycisk , który umożliwia zaimportowanie składników płacy, składników płacy w państwach oraz stawek minimalnych Płacy zagranicznej przygotowanych przez ekspertów Inelo.

•W menu głównym programu dodano pozycję Płaca zagraniczna, w której znajdują się następujące zakładki:

▪[271] Składniki płacy,

▪[276] Składniki płacy w państwach,

▪[272] Zamiana zdarzeń,

▪[274] Stawka minimalna,

▪[275] Kategorie Stawek Minimalnych,

▪[277] Lista zatrudnień,

▪[270] Załadunki rozładunki.

•W oknie ustawień programu dodano zakładkę Płaca zagraniczna.

(menu: Rozliczenia -> [201] Ewidencja czasu pracy)

•Na Ewidencji czasu pracy dodano zakładkę Płaca zagraniczna/Premie, w której rozliczana jest Ewidencja czasu pracy dla Płacy zagranicznej.

(menu: Raporty -> Rozliczenia -> [207] Miesięczna karta pracy pracownika)

•W raporcie uwzględniono wyrównanie do minimalnego wynagrodzenia za czas pracy za granicą według rozliczenia Płacy zagranicznej.

(menu: Rozliczenia -> [253] Wjazdy i wyjazdy z terytorium innych krajów)

•Do paska narzędziowego listy Wjazdów i wyjazdów z terytorium innych krajów dodano przyciski:

▪- pozwala na import odcinków zagranicznych z karty kierowcy,

▪ (Oznacz delegowanie wg załadunków/rozładunków) - umożliwia oznaczenie odcinków, które podlegają pod Płacę zagraniczną.

•Na liście dodano multiakcję Oznacz odcinki wg listy akceptowanych państw, która umożliwia oznaczenie odcinków zagranicznych, które mają być uwzględniane w wyrównaniu do płacy minimalnej. Odcinek zostanie zaznaczony, jeśli dane państwo znajduje się na liście krajów akceptowanych przy weryfikacji odcinków płacy zagranicznej.